Ultime news

08/11/2023
News normative

INAIL - Circolare n° 47 - Rivalutazione del minimale e del massimale di rendita con decorrenza 1° luglio 2023 – Limiti di retribuzione imponibile per il calcolo dei premi assicurativi

Pubblicata la circolare numero 47 'Rivalutazione del minimale e del massimale di rendita con...[leggi]

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18/10/2023
News normative

Governo - Decreto Legge n° 145 - Misure urgenti in materia economica e fiscale, in favore degli enti territoriali, a tutela del lavoro e per esigenze indifferibili

Pubblicato il Decreto Legge 18 Ottobre 2023, numero n° 145 'Misure urgenti in materia economica e...[leggi]

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09/06/2023
News normative

INPS - Circolare n° 55 - Corresponsione dell'Assegno per il nucleo familiare. Nuovi livelli reddituali per il periodo 1° luglio 2023 – 30 giugno 2024

Pubblicata la circolare numero 55 'Corresponsione dell'Assegno per il nucleo familiare. Nuovi...[leggi]

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08/06/2023
News normative

Ministero dell'Economia e delle Finanze - Circolare n° 23 - Conto annuale 2022

Pubblicata la circolare numero 23 'Il conto annuale 2022 - rilevazione prevista dal titolo V...[leggi]

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News di Mondo Edp

26.09.2022
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INPS - Messaggio n° 3499 - Articolo 20 del decreto-legge 9 agosto 2022, n. 115. Aumento di 1,2 punti percentuali dell’esonero di cui all’articolo 1, comma 121, della legge n. 234/2021, per i periodi di paga dal 1° luglio 2022 al 31 dicembre 2022


Pubblicato il messaggio numero 3499 'Articolo 1, comma 121, della legge 30 dicembre 2021, n. 234, recante "Bilancio di previsione dello Stato per l'anno finanziario 2022 e bilancio pluriennale per il triennio 2022-2024". Esonero di 0,8 punti percentuali sulla quota dei contributi previdenziali per l'invalidità, la vecchiaia e i superstiti a carico del lavoratore. Articolo 20 del decreto-legge 9 agosto 2022, n. 115. Aumento di 1,2 punti percentuali dell’esonero di cui all’articolo 1, comma 121, della legge n. 234/2021, per i periodi di paga dal 1° luglio 2022 al 31 dicembre 2022. Chiarimenti. Istruzioni contabili. Variazioni al piano dei conti'.